転職の探し方のコツは?大手に履歴書書いて志望動機は面接でどう話す?


高橋です。

 

今回は、

 

「転職の探し方のコツは?

大手に履歴書書いて

志望動機は面接でどう話す?」

 

っていう話を

してきたいと

思ってるんですが・・・

 

 

もしかしたら、

この記事を読んでいるあなたは、

 

「転職の探し方の

コツがあったら知りたい。

 

大手に履歴書書いて

志望動機は面接でどう話す?

 

知れたらめちゃ嬉しい」

 

っていうような事を考え、

検索エンジンを使って、

 

これまで、

いろんなサイトを見てきた。

 

 

でも、

 

「なんか、これといって

しっくりくるの無かったなぁ・・・」

 

そう思って、情報収集をするのを

諦めかけていた時、このブログの

 

「転職の探し方のコツは?

大手に履歴書書いて

志望動機は面接でどう話す?」

 

っていうタイトルを読んで、

 

「そう、これが知りたかったんだよ」

 

ってリアクションをしてしまった。

 

ですよね?

 

 

では、

 

「そもそも何故、そんな事を

しないといけなかったのか?」

 

なんですが・・・

 

 

大学を卒業してから、

もう何十年も務めてきた会社が

倒産しそう・・・

 

なので、なんとかその前に転職したい。

 

 

職を失ってから

ハローワークに行って、

 

「スミマセン・・・

会社が倒産してしまって、

今、無職なんですが・・・

 

こんな僕でも就職先の募集ってありますか?

 

ちなみに・・・

 

大卒なんですが、

専門資格は持っません」

 

っていうような

情けない感じには絶対になりたくない。

 

 

だから、会社が倒産する前に、

 

「何が何でも転職を成功させ、経済的な安定を確保したい」

 

って思っている。

 

 

分かります。

その気持ち。

 

だって、大学時代の友人達が、

第一線でバリバリ仕事をしつつ、どんどん出世。

 

会社の中で偉くなってるのに、

自分はハローワークで職探し・・・

 

そんな屈辱。

 

耐えられないですよね?

 

 

だから、

 

「今よりも好待遇な大手に転職出来たらいいな」

 

って思って、

いろんな策を練っている。

 

 

しかし・・・

 

 

思うような結果が出ないで、焦っている。

 

しかも、もう時間が無い・・・

 

「一体どうしたらいいんだ」

 

そうなってしまうのも

無理ないです。

 

 

起業家として活動する僕の個人的な意見。

 

マジな話をすると・・・

 

 

大手に転職できる程のスキルが無いと

ぶっちゃけ採用は厳しい。

 

それに、今は、

どんな大手も経営不振なので、

 

もし、転職できたとしても、

数年経過したら倒産してしまった・・・

 

なんて話はよくあります。

 

 

「一生、安心に、安全に、安定した人生を生きたい」

 

っていうのであれは、

 

「自分で稼げるようになる」

 

それが正解です。

 

 

「時間と労働力を提供しないとお金は稼げない」

 

あなたはそう思っている。だから、

 

「え!?

 

自分で稼げるようになるって、

そんな難しい事。

 

才能がある天才系の人しか

出来ないんじゃないの?」

 

そう思った。

 

ですよね?

 

 

確かに、そうゆうイメージってあります。

 

ちなみに、昔の僕もそうでした。

 

なので、気持ちよく分かります。

 

 

僕らが子どもの時って、親や教師から、

 

「偏差値の高い高校に進学し、

それからさらに勉強して、

名門の国立大学に進学。

 

大学4年間は、ある程度羽を伸ばして遊び、

でも、大手に就職出来るような準備は怠らない。

 

就職先は大手。

 

そうゆう生き方をしなさい」

 

そんな教育をされました。

 

ですよね?

 

 

また。そう選択をしている人が

人生の成功者として

メディアでチヤホヤされ、

 

「自分もそうならなければ」

 

っていうような気持ちが強くなった。

 

 

中学時代から勉強しまくり、

やっとの思いで県内一の進学校へ。

 

そこで、

 

「ようやく少しは安心できるか」

 

って思っていたのも束の間。

 

 

自分より

はるかに成績優秀な友人が沢山いて、

正直めちゃくちゃ焦った。

 

「ここで落ちこぼれてしまったら、人生終わる・・・」

 

そう思って、3年間、

恋愛も友人との遊びの時間も

全てしないで、めちゃくちゃ勉強頑張った。

 

その甲斐あって、

東京で有名な名門大学に進学。

 

そこでようやく、

人生の春が来て、彼女ができた。

 

休日は映画館に遊園地、

それに水族館など、デートを楽しんだ。

 

 

大学で知り合った友人達と

仲良くサークル活動で、

 

キャンプしたり、

バーベキューを楽しんだり、

日本中の温泉巡りをしたり、

スキー合宿をしたりと、

 

めちゃくちゃ

充実した時間を過ごした。

 

 

大学3年になってから、

 

「もう就職活動の準備をしないといけない」

 

焦った。

 

でも、当時の日本は好景気。

 

戦後復興して以来のバブル経済。

 

日本中が潤っていた。

 

なので、

 

「どんな大手でも簡単に採用されてしまう」

 

だから、

 

「就職に苦労した・・・」

 

そんな思いは一切しなかった。

 

 

就職してからは、

毎月給料が上がり続けた。

 

ボーナスは年に2回。

 

社員旅行に超豪華ハワイ旅行に行く。

 

そんな事が未来永劫

続くって思っていた。

 

 

しかし、そんな夢のような時代は、

バブル経済が崩壊したのをきっかけに終わった。

 

それまで好景気で、

どんどん銀行から融資を受け、

 

不動産、株式に

投資をしていた会社の資産は

大暴落・・・

 

一気に経営が傾き、

次第に、会社が生き残っていくために、

人件費削減という名の

 

「コストカット」

 

するのが当たり前になってしまうと、

リストラされてしまう会社員が続出。

 

 

また、時代の進化は、

そんな会社に

追い打ちをかけるように、

 

「自動化・システム化」

 

を容易にするような、

高性能な機械(人工知能付きロボット)の開発に成功。

 

 

一度、導入してしまえば、

24時間365日無給で働く。

 

高性能な機械の導入が一般化。

 

それが、人件費削減という名の

 

「コストカット」

 

をさらに加速させる

大きな要因になった。

 

 

しかし、

そんな不景気な状態でも

5年もしたら、

 

「昔のような好景気に逆戻りするだろう」

 

メディアで経済ジャーナリスト達が

よく言っていた。

 

でも、そうはならなかった。

 

 

また、そんな日本の経済状況の中で、

一企業として生き残りが

厳しくなってしまった会社は、

 

大きな資本を持っている会社が、

小さい資本しか持っていない会社を買収し、

より大きな会社に生まれ変わる。

 

そして、未来永劫、

日本の中で活躍し続ける

会社へと進化した。

 

 

確かに、その方法は、

物理的な規模の拡大には成功した。

 

でも・・・

 

時代と共に

どんどんテクノロジーが進化し、

 

スマホのような

便利な物を持ち歩く事が

一般化してしまうと、

 

それを使う時間を

優先してしまいがちになってしまった

日本人の多くは、

 

これまでのような物理的な

 

「物を購入して満足」

 

というより、無形の

 

「オンラインゲームに参加し、そこ課金するのが満足」

 

っていうような価値観に変化。

 

 

また、そうゆう価値観と並行する形で、

 

「買い物は日曜日に家族みんなで出かけてするものだ」

 

っていう価値観から、

買い物はネットで済ませてしまい、

 

「余った時間は別の事に有効活用すべきだ」

 

そうゆう風に変化した。

 

 

「え!?

 

でも・・・

 

それって会社で働く事と、

どんな関係があるの?」

 

もしかして、そんな風に思ってしまった?

 

 

例えば、

 

会社って基本、物理的なモノを大量に作って、

それを日本中の人達が

出かけた際に買うから、

大きく稼げるのです。

 

しかし、時代の進化とともに、物理的なモノ

テレビ、DVDプレイヤー、固定電話、デジカメ、車

などが無くても、

 

スマホ一台で、

何もかも出来てしまう。

 

 

しかも、操作が簡単で、

どんなモノを購入する際にも、

面倒な手続きが一切不要。

 

しかも、最短で2時間で、自宅に届けてくれる。

(食料、衣類、日用品など)

 

という事は、つまり、

工場で人間が直接作り、

 

実店舗で店員が

直接お客に対して営業する。

 

また、それを全国展開して大きく儲ける。

 

そんな需要がもうほとんど無いので、結果的に、

 

「人が働く環境が無くなる」

 

だから、会社が倒産・・・

 

あるいは、

人件費削減のため大量リストラする・・・

 

それが今の日本。

 

心当たり、ありますよね?

 

 

「オイ、じゃあ、どうしたらいいんだ。

 

ん!?

 

確かさっき、

 

『起業した方がいい』

 

って話してたけど・・・

 

もしかして、それか?」

 

そうです。正解です。

 

 

確かに、

転職の探し方のコツを知って、

 

大手に履歴書書いて

 

「志望動機は面接でどう話す?」

 

っていう戦略を考え、

転職を頑張るのはいいですが、

 

何度も話してきたように、

 

「会社に勤める」

 

っていう事自体が、

もう時代遅れな考え方になっているので、

だったら、

 

「自分で稼ぐ」

 

っていう事をした方が

経済的な自由が獲得出来ます。

 

 

例えば、

 

会社員として、どんなに仕事を頑張っても、

月収が100万円を超える可能性は低いです。

 

というか、ほとんどの場合、無理でしょう。

 

しかし、

 

「自分で稼ぐ」

 

っていうスキルを持っていたら、

自分で自由に好きなだけ稼ぐ事が可能です。

 

 

でも、その際に

意識しないといけない

ポイントがいくつかあって、

 

1)小資金で始められる

2)在庫がない

3)利益率が高い

4)継続課金が可能

 

など、すべて満たしていると

大きく稼ぐ事が出来ます。

 

 

しかし、それとは真逆の

ラーメン屋開業のような

 

1)小資金で始められず

初期投資で1000万円以上かかる

 

2)在庫を大量に抱え、

常に賞味期限を意識しないといけない

 

3)1000円のラーメン一杯売って粗利150円程度

 

4)継続課金は可能だが、一生働き続けないといけない。

病気なったら収入0円。

 

などのデメリットがあるので、

なるべくなら、リスクが無い方法がいい。

 

 

「でも・・・

 

そんな夢のような話って無いよね?

 

だって、もし・・・

 

そんな方法があるなら、

みんな稼げてるはずだし」

 

もしかしたら、

そんなツッコミを

したくなってしまった。

 

ですよね?

 

 

しかし、あるんです。

夢のような話が。

 

 

例えば、

 

どんなビジネスにも

共通して言える事なんですが、

 

1)まず自分で月に10万円稼ぐ

2)その稼ぎ方を見込み客に教える

 

その流れで稼ぐと、大きな金額が稼げます。

 

 

例えば、

 

ヤフオクで不用品販売したら

月に10万円稼げた。

 

その方法を、

最初は無料で30日間教え、

 

それ以降は、1ヶ月間のコンサル料。

 

10万円支払ってもらう。

 

100人に対して教えたら1000万円。

200人に対して教えたら2000万円。

 

大きな金額が稼げます。

 

 

また、それをする前の

基本的な話は、

 

ネットビジネスで簡単に初心者がリスク無く稼ぐ2つの方法とは!?

 

でしているので、

是非、そちらも参考に

してもらえたらと思います。

 

 

追伸:

 

今回の記事は、

これまでのあなたの人生には

全く無い選択肢の提案。

 

なので、戸惑ってしまった。

 

 

また、

 

「せっかく転職を考えていたのに」

 

少し怒らせてしまっかもしれません。

 

しかし、

今の日本の会社の

実態を知る事で、

 

「これからの生き方」

 

方向性が決まったのでは?

 

 

今、どんなに転職活動を頑張り、

運良く採用されても、

 

会社に自分の人生を預けて

安心できるような

甘い時代ではありません。

 

だとしたら、

 

「自分の力で経済的な自由を獲得しよう」

 

って考え、行動した方が、

安心、安全、安定した人生になります。

 

 

また、余計な精神的ストレスも無く

快適な環境で仕事出来ます。

 

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【4月14日追記(必ず目を通して下さい)】

予想以上に参加者が増えてしまいました。
一気に1000人超えです。
先行者の利益確保のため、今後は有料にします。
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